1、為高校畢業(yè)生提供公益性服務(wù)的門(mén)戶(hù)網(wǎng)站是哪家規模?
"山東高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)"(www.sdgxbys.cn)。
2基石之一、目前畢業(yè)生就業(yè)有哪幾條主要渠道聯動?
一是通過(guò)公務(wù)員錄用考試進(jìn)入各級(jí)黨政機(jī)關(guān)及參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)工作增持能力;二是通過(guò)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員考試進(jìn)入各級(jí)事業(yè)單位工作;三是通過(guò)各類(lèi)基層服務(wù)項(xiàng)目到基層工作行業內卷,我市目前實(shí)施的基層服務(wù)項(xiàng)目主要有"三支一扶"計(jì)劃和"選調(diào)應(yīng)屆優(yōu)秀高校畢業(yè)生到基層工作";四是通過(guò)與各類(lèi)企業(yè)的雙向選擇追求卓越,進(jìn)入企業(yè)工作。

3參與能力、擇業(yè)期和改派期是怎么規(guī)定的合理需求?
根據(jù)魯人社發(fā)〔2014〕49號(hào)文件規(guī)定:離校時(shí)未就業(yè)且就業(yè)報(bào)到證簽發(fā)回戶(hù)籍地的畢業(yè)生,其擇業(yè)期為自畢業(yè)之日起三年內(nèi)充分發揮。離校時(shí)已落實(shí)用人單位且就業(yè)報(bào)到證也簽發(fā)到用人單位的畢業(yè)生高質量,其改派期為自畢業(yè)之日起兩年內(nèi)。
4選擇適用、高校畢業(yè)生的檔案如何轉(zhuǎn)遞及管理管理?
接收菏澤戶(hù)籍(生源),且報(bào)到證派至"菏澤市(含各縣交流、區(qū))人力資源和社會(huì)保障局"的全日制非師范類(lèi)大中專(zhuān)院校未就業(yè)畢業(yè)生的檔案基礎。只接收郵政機(jī)要提供堅實支撐、EMS標(biāo)準(zhǔn)快遞或?qū)H怂瓦_(dá)的畢業(yè)生檔案,不接收個(gè)人自帶或商業(yè)快遞郵寄的畢業(yè)生檔案還不大。
為減少檔案轉(zhuǎn)遞的中間環(huán)節(jié),避免誤轉(zhuǎn)信息化技術、錯(cuò)轉(zhuǎn)和畢業(yè)生往返奔波提檔發揮作用,離校時(shí)未就業(yè)且就業(yè)報(bào)到證簽發(fā)回戶(hù)籍地人社局的非師范類(lèi)高校畢業(yè)生,其檔案應(yīng)由畢業(yè)學(xué)校通過(guò)"EMS標(biāo)準(zhǔn)快遞"的方式直接郵寄到畢業(yè)生戶(hù)籍或生源所在的縣(區(qū))人力資源社會(huì)保障部門(mén)逐步顯現,菏澤市人力資源和社會(huì)保障局不再接收各院校轉(zhuǎn)遞的畢業(yè)生檔案銘記囑托。
查詢(xún)檔案存放情況可直接咨詢(xún)戶(hù)籍所在地縣區(qū)就業(yè)主管部門(mén)。
駐菏高校及我市市屬中專(zhuān)學(xué)校的菏澤市生源非師范類(lèi)畢業(yè)生檔案由學(xué)校與學(xué)生戶(hù)籍地(生源地)縣區(qū)就業(yè)主管部門(mén)直接交接自動化裝置,可直接聯(lián)系縣區(qū)就業(yè)主管部門(mén)查詢(xún)檔案存放情況示範。
5、畢業(yè)生畢業(yè)后如何辦理報(bào)到手續(xù)高質量?
報(bào)到手續(xù)有兩種情況提供了有力支撐。
一是就業(yè)報(bào)到證簽發(fā)到菏澤市人力資源和社會(huì)保障局的、畢業(yè)年度內(nèi)的菏澤市生源離校未就業(yè)非師范類(lèi)高校畢業(yè)生前景,可通過(guò)山東高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)注冊(cè)賬號(hào)進一步意見,就業(yè)主管部門(mén)審核成功后,進(jìn)入實(shí)名制登記系統(tǒng)登記完成報(bào)到共享應用。如學(xué)生需要現(xiàn)場(chǎng)辦理時(shí)生產能力,(1)菏澤市生源省外高校畢業(yè)生。現(xiàn)場(chǎng)辦理時(shí)示範推廣,先在山東高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)上注冊(cè)學(xué)生個(gè)人賬號(hào)培養,之后攜帶身份證日漸深入、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證原件到市人社局二樓大廳畢業(yè)生報(bào)到窗口辦理高效利用。(2)菏澤市生源省內(nèi)高校畢業(yè)生。現(xiàn)場(chǎng)辦理時(shí),攜帶身份證說服力、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證原件直接到戶(hù)籍歸屬地縣區(qū)人社局畢業(yè)生窗口辦理好宣講。
二是畢業(yè)年度內(nèi)的菏澤市生源高校畢業(yè)生離校前已簽訂三方協(xié)議,落實(shí)工作單位且就業(yè)報(bào)到證也簽發(fā)到單位的國際要求,直接到單位報(bào)到的過程中。
6、畢業(yè)生如何辦理調(diào)整手續(xù)組建?
調(diào)整手續(xù)(又稱(chēng)"二次派遣")是指離校時(shí)就業(yè)報(bào)到證簽發(fā)回戶(hù)籍地的畢業(yè)生應用擴展,在擇業(yè)期內(nèi)(自畢業(yè)之日起三年內(nèi))落實(shí)用人單位,簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)并進(jìn)行網(wǎng)上登記后習慣,由畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)辦理相關(guān)就業(yè)手續(xù)。其中無障礙,考錄到機(jī)關(guān)事業(yè)單位的,應(yīng)當(dāng)提供有關(guān)錄取或者聘用通知書(shū)置之不顧。
1.省內(nèi)院校畢業(yè)生調(diào)整手續(xù)辦理
(1)省內(nèi)院校畢業(yè)生在省內(nèi)落實(shí)用人單位的,完成就業(yè)情況網(wǎng)上登記后數字化,本人持身份證方便、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證和用人單位蓋章的就業(yè)協(xié)議書(shū)各領域,到用人單位所在地畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)辦理調(diào)整手續(xù)。
(2)省內(nèi)院校畢業(yè)生在外省落實(shí)用人單位的解決方案,完成就業(yè)情況網(wǎng)上登記后品牌,本人持身份證、畢業(yè)證更多可能性、就業(yè)報(bào)到證和用人單位蓋章的省外就業(yè)協(xié)議書(shū)或接收函,到省級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)辦理調(diào)整手續(xù)新格局。
2.省外院校畢業(yè)生調(diào)整手續(xù)辦理
(1)省外院校山東生源畢業(yè)生在省內(nèi)落實(shí)用人單位的使用,完成就業(yè)情況網(wǎng)上登記后,本人持身份證、畢業(yè)證環境、就業(yè)報(bào)到證和用人單位蓋章的就業(yè)協(xié)議書(shū)一站式服務,到用人單位所在地畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)辦理調(diào)整和就業(yè)情況確認(rèn)手續(xù)。
(2)省外院校非山東生源畢業(yè)生在省內(nèi)落實(shí)用人單位的著力增加,本人持身份證智能化、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證和就業(yè)協(xié)議書(shū)到原就業(yè)報(bào)到證簽發(fā)部門(mén)辦理調(diào)整手續(xù)處理,完成就業(yè)情況網(wǎng)上登記后按照相應(yīng)程序到用人單位所在地畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)辦理就業(yè)情況確認(rèn)手續(xù)建設。
7、畢業(yè)生如何辦理改派手續(xù)助力各行?
改派手續(xù)是指畢業(yè)生離校時(shí)已落實(shí)用人單位前來體驗,且就業(yè)報(bào)到證也已簽發(fā)到用人單位的,在改派期內(nèi)(自畢業(yè)之日起兩年內(nèi))確定性,因特殊情況與原用人單位解除就業(yè)協(xié)議更加廣闊,申請(qǐng)回戶(hù)籍地,或與新用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議并完成就業(yè)信息網(wǎng)上登記后講故事,由畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)辦理的就業(yè)手續(xù)非常完善。其中,考錄到機(jī)關(guān)事業(yè)單位的全面革新,應(yīng)當(dāng)提供有關(guān)錄取或者聘用通知書(shū)作用。
1.省內(nèi)院校畢業(yè)生改派手續(xù)辦理
(1)省內(nèi)院校畢業(yè)生與原用人單位解除就業(yè)協(xié)議后回戶(hù)籍地的,本人持身份證行業分類、畢業(yè)證技術特點、就業(yè)報(bào)到證、原用人單位出具的解除就業(yè)協(xié)議證明數據顯示,山東生源的到戶(hù)籍地市級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)辦理改派手續(xù)高質量,非山東生源的到省級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)辦理改派手續(xù)。
(2)省內(nèi)院校畢業(yè)生與原用人單位解除就業(yè)協(xié)議后在省內(nèi)落實(shí)用人單位的記得牢,完成就業(yè)情況網(wǎng)上登記后註入了新的力量,本人持身份證、畢業(yè)證更多可能性、就業(yè)報(bào)到證去創新、原用人單位出具的解除就業(yè)協(xié)議證明、與新用人單位簽訂的就業(yè)協(xié)議書(shū)緊迫性,到新用人單位所在地畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)辦理改派手續(xù)結構。
(3)省內(nèi)院校畢業(yè)生與原用人單位解除就業(yè)協(xié)議后在外省落實(shí)用人單位的,完成就業(yè)情況網(wǎng)上登記后高效,本人持身份證溝通協調、畢業(yè)證高質量發展、就業(yè)報(bào)到證、原用人單位出具的解除就業(yè)協(xié)議證明高效節能、與省外新用人單位簽訂的就業(yè)協(xié)議書(shū)(或用人單位當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)主管部門(mén)出具的接收證明影響力範圍、機(jī)關(guān)事業(yè)單位的錄取或者聘用通知書(shū)),到省級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)辦理改派手續(xù)新創新即將到來。
2.省外院校畢業(yè)生改派手續(xù)辦理
(1)省外院校山東生源畢業(yè)生與原省內(nèi)用人單位解除就業(yè)協(xié)議后回戶(hù)籍地的邁出了重要的一步,本人持身份證、畢業(yè)證設施、就業(yè)報(bào)到證需求、原用人單位出具的解除就業(yè)協(xié)議證明,到戶(hù)籍地市級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)辦理改派手續(xù)組合運用。
(2)省外院校畢業(yè)生在省內(nèi)調(diào)整用人單位的更讓我明白了,與原用人單位解除就業(yè)協(xié)議,與新用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)并完成就業(yè)情況網(wǎng)上登記后競爭力,本人持身份證充分、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證集聚、原用人單位出具的解除就業(yè)協(xié)議證明競爭力、與新用人單位簽訂的就業(yè)協(xié)議書(shū),到新用人單位所在地畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)辦理改派和信息確認(rèn)手續(xù)狀況。
8機製性梗阻、畢業(yè)生如何辦理落戶(hù)手續(xù)?
推行"先落戶(hù)后就業(yè)",對(duì)大中專(zhuān)以上學(xué)歷人員實(shí)行"零門(mén)檻"落戶(hù)全過程。大中專(zhuān)以上學(xué)歷人員僅需提供身份證集成應用、畢業(yè)證或?qū)W信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;具體辦理流程請(qǐng)咨詢(xún)菏澤市公安局戶(hù)政管理處不負眾望,聯(lián)系電話(huà):0530-3332630 高效流通。
9、省外院校非山東生源畢業(yè)生來(lái)我市就業(yè)的手續(xù)如何辦理精準調控?
來(lái)我市就業(yè)的省外院校非山東生源高校畢業(yè)生以本科以上(含本科)學(xué)歷為主功能,并在菏澤市內(nèi)落實(shí)了接收單位。
具體辦理流程如下:
1.注冊(cè):省外院校非山東生源畢業(yè)生來(lái)我市就業(yè)解決,首先要在山東高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)(www.sdgxbys.cn)上注冊(cè)個(gè)人基本信息預期。未注冊(cè)畢業(yè)生點(diǎn)擊"立即注冊(cè)"填寫(xiě)姓名、身份證號(hào)攜手共進、學(xué)歷共同、畢業(yè)年度和畢業(yè)院校五個(gè)基本信息關(guān)鍵字段,驗(yàn)證個(gè)人手機(jī)號(hào)碼經過,設(shè)置登錄密碼簡單化,提交注冊(cè)力度。省外院校畢業(yè)生注冊(cè)信息提交求職地人社部門(mén)人工審核。審核通過(guò)完成身份認(rèn)證優勢,系統(tǒng)標(biāo)記"認(rèn)證通過(guò)";審核未通過(guò)善謀新篇,系統(tǒng)標(biāo)記"認(rèn)證未過(guò)";
2.簽約:畢業(yè)生和用人單位進(jìn)行網(wǎng)上簽約增產。簽約后畢業(yè)生攜帶蓋章后的網(wǎng)簽協(xié)議書(shū)和單位及單位上級(jí)主管部門(mén)蓋章的三方協(xié)議來(lái)菏澤市人社局辦理壓邊章手續(xù)便利性。
3.壓邊章需注意事項(xiàng):
(1)畢業(yè)生簽約縣區(qū)企業(yè)
畢業(yè)生和縣區(qū)企業(yè)網(wǎng)簽成功后,畢業(yè)生攜帶蓋章后的網(wǎng)簽協(xié)議書(shū)和單位蓋章后的三方協(xié)議(單位有上級(jí)主管部門(mén)的也需主管部門(mén)蓋章行動力,單位上級(jí)主管部門(mén)一般為縣區(qū)就業(yè)主管部門(mén))來(lái)菏澤市人社局壓邊章提供有力支撐。
(2)畢業(yè)生簽約市人才服務(wù)中心下屬企業(yè)
畢業(yè)生和市人才服務(wù)中心下屬企業(yè)網(wǎng)簽成功后,畢業(yè)生攜帶蓋章后的網(wǎng)簽協(xié)議書(shū)和單位蓋章后的三方協(xié)議(單位有上級(jí)主管部門(mén)的也需主管部門(mén)蓋章保供,其上級(jí)主管部門(mén)為菏澤市人才服務(wù)中心)來(lái)菏澤市人社局壓邊章自行開發。
10、參加基層就業(yè)項(xiàng)目責任,服務(wù)期滿(mǎn)后享受哪些優(yōu)惠政策應用情況?
"三支一扶"服務(wù)期滿(mǎn)的大學(xué)生,享受以下優(yōu)惠政策:服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的"三支一扶"人員組建,3年內(nèi)報(bào)考碩士研究生的表現,初試總分加10分,同等條件下優(yōu)先錄取深刻變革。對(duì)于已被錄取為研究生的應(yīng)屆高校畢業(yè)生參加"三支一扶"計(jì)劃的結論,學(xué)校應(yīng)為其保留入學(xué)資格。高職(高專(zhuān))畢業(yè)生參加"三支一扶"計(jì)劃服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的質生產力,可免試入讀成人高等學(xué)歷教育專(zhuān)科起點(diǎn)本科適應性強。
按照省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的實(shí)施意見(jiàn)》(魯辦發(fā)〔2017〕37號(hào))文件精神先進的解決方案,自2017年起拓展,鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位在編制和崗位空缺數(shù)額內(nèi)招募"三支一扶"人員,"三支一扶"人員服務(wù)滿(mǎn)2年且考核合格的宣講活動,采取考核考察的方式公開(kāi)招聘為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)工作人員不斷進步,在聘用合同中約定5年的最低服務(wù)期限(含"三支一扶"計(jì)劃服務(wù)年限)。"三支一扶"人員到崗服務(wù)視為參加工作首要任務,其參加工作時(shí)間按其到基層報(bào)到之日起算綠色化,同時(shí)計(jì)算工齡。2017年以前招募的發展、服務(wù)滿(mǎn)兩年且考核合格的"三支一扶"人員保持穩定,繼續(xù)執(zhí)行定向考錄、招聘政策面向。
11支撐作用、高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)研學體驗,可以享受哪些優(yōu)惠政策?
(1)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款和貼息支持最為突出。高校畢業(yè)生(含服務(wù)基層項(xiàng)目大學(xué)生和留學(xué)回國(guó)學(xué)生)落實落細。①申請(qǐng)專(zhuān)項(xiàng)資金貼息的個(gè)人創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款,最高貸款額度為15萬(wàn)元高效化,貸款期限不超過(guò)2年製高點項目,并給予全額貼息。②創(chuàng)辦符合條件的小型微型企業(yè)範圍和領域,申請(qǐng)專(zhuān)項(xiàng)資金貼息的小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款有所增加,貸款額度由擔(dān)保基金運(yùn)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)和經(jīng)辦銀行根據(jù)小微企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況和實(shí)際招用符合條件的人數(shù)等合理確定更高要求。貸款額度最高不超過(guò)300萬(wàn)元越來越重要的位置,貸款期限最長(zhǎng)不超過(guò)2年,并按照貸款合同簽訂日貸款基礎(chǔ)利率的50%給予貼息共同學習。對(duì)還款積極順滑地配合、帶動(dòng)就業(yè)能力強(qiáng)、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目好的借款個(gè)人和小微企業(yè)效高,還款后可繼續(xù)提供創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款及貼息前沿技術,但累計(jì)次數(shù)不得超過(guò)3次。
(2)一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼高效節能。對(duì)首次領(lǐng)取小微企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照(2013年10月1日以后登記注冊(cè))影響力範圍、正常經(jīng)營(yíng)12個(gè)月以上,在創(chuàng)辦企業(yè)繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)人員新創新即將到來,給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼邁出了重要的一步。
(3)享受職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。全日制高等院校在校學(xué)生(含技師學(xué)院高級(jí)工班設施、預(yù)備技師班和特殊教育院校職業(yè)教育類(lèi)在校學(xué)生)參加就業(yè)技能培訓(xùn)或創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)需求,培訓(xùn)后取得職業(yè)資格證書(shū)的(或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)、專(zhuān)項(xiàng)職業(yè)能力證書(shū)更優質、培訓(xùn)合格證書(shū))給予一定標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼相對開放。
12、什么是青年見(jiàn)習(xí)計(jì)劃脫穎而出,就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是多少拓展應用?
享受就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼的人員范圍為擇業(yè)派遣期內(nèi)未就業(yè)山東生源高校畢業(yè)生以及三年百萬(wàn)青年見(jiàn)習(xí)計(jì)劃(2019-2021年)確定的16-24歲失業(yè)青年。對(duì)吸納符合條件的人員參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)并支付見(jiàn)習(xí)人員見(jiàn)習(xí)期間基本生活費(fèi)(不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn))的單位結構,給予一定標(biāo)準(zhǔn)的就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼管理。就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼期限一般為3-6個(gè)月,最長(zhǎng)不超過(guò)12個(gè)月。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的50%模樣,對(duì)見(jiàn)習(xí)期滿(mǎn)留用率達(dá)到70%以上的見(jiàn)習(xí)單位生產體系,見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼比例提高10個(gè)百分點(diǎn)。

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